Blog Coachingowy o Rozwoju Osobistym

W trakcie swojego życia ludzie przechodzą przez różnorodne poziomy rozwoju osobistego. Niektórzy są w stanie przebrnąć tylko kilka z nich...

Carl Gustav Jung - przez jednych uważany za geniusza i przedstawiciela psychiatrii ważniejszego niż Freud, przez innych oskarżany o mistycyzm i alchemię. Jak każda wybitna osoba, wzbudzał i do dziś wzbudza kontrowersje. Równocześnie ogrom pracy, którą wykonał jest trudny do wyobrażenia, a język i styl dzieł, które po sobie pozostawił jest jedyny w swoim rodzaju. Swoje myśli formułował w sposób unikalny, można by powiedzieć, że często malarski (sam był również artystą malarze

Cały świat zna Carla Gustava Junga jako genialnego psychiatrę i psychoterapeutę . Jego dzieła i słowa wywarły znaczący wpływ na cywilizację Zachodu. Nazywany zbuntowanym uczniem Zygmunta Freuda, poddał krytyce teorię psychoanalizy i stworzył własną teorię psychologii analitycznej. Przeszedł do historii głównie dzięki stworzeniu dwóch koncepcji. Jego najbardziej znane osiągnięcia to archetypy i nieświadomość zbiorowa . Ale to również jemu zawdzięczamy stworzenie takich poję

Coraz częściej znalezienie mentora promowane jest jako dobra praktyka rozwoju zawodowego i osobistego. W 2020 roku więcej niż kiedykolwiek osób poszukiwało mentora i większa ilość organizacji starała się zapewnić pracownikom mentoring w miejscu pracy jako inicjatywę uczenia się i rozwoju zawodowego. Powstały różne rodzaje mentoringu , a wśród nich na pierwszym miejscu warto wymienić mentoring : kariery , millennialsów , generacji Z oraz różnorodności . Korzyści z mentori

Uporządkowane i klarowne wartości osobiste działają jak kompas, który pewnie prowadzi nas przez życie, zwłaszcza w sytuacjach trudnych. Poniższe aforyzmy o ludziach oraz inspirujące cytaty o wartościach w życiu człowieka pokazują jak ważne jest uświadomienie sobie wyznawanych przez siebie wartości. Bo najgorszą z możliwych opcji jest brak jasności nt. wartości, którymi kierujemy się w życiu. Wtedy nasze postępowanie może być trudne do zrozumienia przez nas samych, a równoc

Mentoring biznesowy przyciąga coraz większą uwagę. Coraz więcej firm, również w Polsce, decyduje się na uruchomienie procesu mentoringowego . Coraz więcej organizacji NGO oferuje otwarte, bezpłatne programy mentorskie . Coraz więcej kobiet zastanawia się nad znalezieniem mentorki . Każda nowość z jednej strony przyciąga, z drugiej napawa pewnym niepokojem. Bo jeśli czegoś nie doświadczyliśmy - nie wiemy czego się spodziewać. Ponadto wiele osób przed podjęciem decyzji o skor

Szkoła Ateńska - fragment fresku Raphaela Santi z Pałacu Apostolskiego w Watykanie. W centrum Arystoteles i Platon Arystoteles (384–322 p.n.e.) należy do największych myślicieli i filozofów wszechczasów. Pod względem wpływu na filozofię, tylko Platon i Sokrates mogą mu dorównywać. Dzieła Arystotelesa były tematem dyskusji filozofów przez wiele stuleci, od późnego antyku aż po renesans. I do dziś są przedmiotem żywego zainteresowania. Znakomity badacz i pisarz, Arystoteles

Współpraca z doświadczonym i godnym zaufania mentorem lub mentorką może przynieść wielowymiarowe korzyści. W ostatnich latach popularność i skuteczność mentoringu rośnie i zyskuje coraz większe uznanie. Rodzi się więc pytanie: jak znaleźć mentora ? A jeżeli znaleźć, to jakiego? Czy są różne rodzaje, czy są już jakieś specjalizacje i jak wybrać mentora, który będzie najbardziej odpowiedni dla mnie? A przede wszystkim od czego zacząć poszukiwania mentora? Postaramy się odpow

Jest wiele rzeczy, które motywują ludzi do codziennej pracy. Niektórzy z nas są nastawieni tylko i wyłącznie na wysokie zarobki. I...

Diagram Ikigai , nazywany również Diagramem Venna Wyższego Celu może stanowić bardzo cenne narzędzie rozwoju osobistego . Przydatne w...

W ciągu ostatnich dwóch dekad bezpieczeństwo psychologiczne zyskało znaczną popularność zarówno w środowisku akademickim, jak i w miejscu pracy. Jest to jeden z niewielu frameworków powstałych w wyniku badań, który został powszechnie uznany za krytyczny dla wydajności zespołu. Kluczowym aspektem tych badań jest rola, jaką odgrywają liderzy poprzez sposób, w jaki kształtują daną sytuację . Liderzy biznesowi mają ogromny wpływ na to, jak interpretowana jest rzeczywistość, a kl

We współczesnym świecie biznesu o programach mentoringowych  mówi się znacznie więcej niż kiedykolwiek wcześniej. To już nie tylko akademickie inkubatory przedsiębiorczości, czy tworzenie absolwencko-studenckiej wspólnoty, ale dużo więcej. Mentoring w miejscu pracy jest obecnie uważany za niezbędny element nowoczesnej i wydajnej firmy. Taka inicjatywa ma na celu wspieranie rozwoju zawodowego i osobistego wybranych pracowników. Mentorzy  i mentorki  dzielą się swoją wiedzą i