Empowerment Coaching Blog: Główna

Blog Coachingowy - Rozwój Osobisty

Szukaj

Jak znaleźć pomysł na siebie?

Jest wiele rzeczy, które motywują ludzi do codziennej pracy. Niektórzy z nas są nastawieni tylko i wyłącznie na wysokie zarobki. I bardzo...

17 wskaźników związanych z retencją pracowników

Czy naprawdę mamy dziś do czynienia z rynkiem pracowników? Wygląda na to, że na obecnym rynku pracy rzeczywiście tak jest. A liderzy,...

Jak znaleźć odpowiednią, dopasowaną do siebie pracę?

Każdy z nas kieruje się czymś innym, kiedy stoi przed wyborem nowej drogi zawodowej. Mamy również inne cele i powody, dla których...

Samotność w pracy zdalnej - jak jej zapobiec?

Samotność to bolesne i złożone uczucie. Ma ono więcej wspólnego z jakością relacji społecznych danej osoby niż z ich ilością. Samotność...

Menedżer w świecie VUCA - dlaczego wyznaczanie celów już nie działa?

Wyznaczanie celów to jedna z tych rzeczy, które mają fundamentalne znaczenie dla osiągnięcia satysfakcji w życiu, zarówno prywatnym, jak...

Przewodnik zarządzania swoim zdrowiem psychicznym w pracy

Z własnego doświadczenia wiemy, że uczucia niepokoju, lęku i depresji mogą łatwo przenikać do naszego życia zawodowego. Jak więc lepiej...

Jak odejść z pracy na czas - rady zawodowej pokerzystki

Czy kiedykolwiek powiedziano ci, żebyś odszedł z pracy, gdy "jesteś do przodu", albo że zwycięzcy nigdy się nie poddają? Annie Duke,...

Jak przezwyciężyć lęk przed popełnianiem błędów w pracy?

Wszyscy popełniamy błędy. To naturalna część bycia człowiekiem. I z naszych błędów uczymy się najwięcej - nie z sukcesów.

Co zrobić kiedy szef nie szanuje Twojego czasu?

Kiedy próbujesz zrównoważyć obowiązki zawodowe i rodzinne, pracę i życie prywatne, dobrze jest mieć szefa, który jest wyrozumiały i...

Budowanie ścieżki kariery zawodowej. Jaki jest Twój następny krok?

Aby dokonać właściwego wyboru nowej ścieżki kariery zawodowej, musisz zdecydować, jakie czynniki są dla Ciebie najważniejsze w nowej...

Jak budować zaufanie w zespole - 10 skutecznych rozwiązań

Nauczenie się jak budować zaufanie w pracy ma kluczowe znaczenie, jeśli chcesz odnieść sukces jako pracownik, menedżer lub skuteczny lider